米国、トランプ大統領は、最近、彼はオーストラリアの「退職制度」を利用し、特に雇用主が米国年金制度を改革するために、民間年金制度を採用することを指摘した。 トランプは、ブラックストーングループの最高執行責任者であるラリー・フィンクルと会合で、オーストラリアの年金制度が広く歓迎され、財務大臣と商務大臣がこのモデルを調査し、議会の議論の関連改革を推進するという意見を述べた。

雇用主が従業員の賃金を補うために雇用主を必要とする1990年代の法律を採用したオーストラリアの「年金制度」は、1セントあたり12に増加しました。 対照的に、米国は年金危機に直面しており、社会保障信託は2032年に操業する予定です。

2024年の投資家の手紙では、Finckは、米国年金システムの問題を指摘し、オーストラリアの「成功」を強調した。 彼は、モデルが政治的に魅力的だったと述べました。その特徴は、高い義務的な貢献や増加したカバレッジなどです。 それにもかかわらず、強制雇用主の貢献は、企業からの強い反対を引き起こす可能性があります。

トランプの声明は、彼の政府は、オーストラリアのモデルに描かれ、米国の現実に適応する可能性があることを示した。